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据澎湃报道称，近日，广东珠海《珠海市公积金管理中心》一份文件称格力电器(000651)股份有限公司未按一年度平均工资为职工足额缴存住房公积金。该中心回应，文件属实，在格力并非个例。格力电器董事长董明珠日前在接受采访时表示，该企业家思考的问题，不要变成让员工去思考。董明珠称，企业的领导天天说：“你快干活，拼命干活”，员工想着的是“你多发点钱”。如果这两方换位思考就好了，企业家想着给员工多发工资，员工想着多为企业做贡献，这就非常好。之前，董明珠表示：“有些岗位由于特殊原因，在八小时工作制上适当延长，是可以理解的，但如果企业置员工的身体和心理健康于不顾，实行‘996’工作制，这是绝对不可行的。”此外，董明珠还建议，允许企业弹性安排法定节假日，不过对于国家规定的法

瑞士奢侈品牌Bally被处罚，国内网友纷纷点赞，处罚的理由也很简单，5千元衣服利润4千还以次充好。3月28日，国家企业信用信息公示系统官网显示，Bally关联公司巴丽（上海）商业有限公司北京分公司日前被北京市朝阳区市场监督管理局罚款4.1万余元，没收违法所得4085.5元。行政处罚信息显示，被罚款原因为违反《中华人民共和国产品质量法》第三十九条销售者销售产品，不得掺杂、掺假，不得以假充真、以次充好，不得以不合格产品冒充合格产品。经查，上述公司于2021年5月27日以1590元的单价进口Bally女装针织上衣75件，连同海关关税在内，该款货物成本单价为1904.5元。截至2021年8月18日，上述公司下设Bally门店共销售1件，销售额为5990元，其中利润为4085.5

爱吃薯片的朋友注意了！近日，据@奇点财经报道，齐女士在联华超市上海浦新店购买了三包乐事薯片，在吃薯片时发现带有一撮莫名毛发的薯片。对此，乐事客服回应称，那些是土豆的根茎，可以吃，就是不太好吃。从齐女士拍摄的视频来看，其中一块薯片长着类似于“毛发”的异物，而连接“毛发”的位置颜色较深，还呈现出明显的凹痕。据齐女士称，问题发现后，就与乐事方面取的了联系，刚开始，乐事客服表示要给自己寄一点薯片，但她不愿意接受。最终，乐事工作人员联系到齐女士，称可以按照食品安全法赔付1000元，而薯片需要齐女士给寄回去，他们会来取件。此事曝光后，引起了网友的围观和热议。有人留言称，从视频看，那确实不是人或动物身上的毛发，应该正如乐事方面所言，是根须。还

湖南浏阳，今年49岁的刘良华，因儿子患先天性耳疾，一直在家当全职妈妈。7年前，丈夫遭遇车祸重度致残，她接手丈夫刚创业不久的公司，独自扛起了这个家。如今在她的努力下，公司扩大了一倍，儿子耳疾好转也进入公司帮忙，她再次将重心放回家庭，陪伴照顾丈夫。事情还要从7年前说起，刘女士的丈夫遭遇车祸重度致残，丈夫倒下了，刚借了30万用来创业的公司怎么办？一边是患先天性耳疾的儿子，一边是丈夫刚刚创业不久的公司。她要如何选择？最终刘女士选择了接手丈夫刚创业不久的公司，独自扛起了这个家。7年过去了，如今在她的努力下，公司人也已经增加了一半左右。儿子耳疾好转也安排儿子进入公司帮忙，从此她再次将重心放回家庭，陪伴照顾丈夫。由于以前在家做全职妈妈，再加上丈夫出车祸了之后，所有的记忆力

据媒体报道，黑龙江一位消费者在食用网购的双汇鸡肉火腿肠时吃出变质异物，随即与客服提出赔偿退款，对于客服“只赔一根”的处理方式不满意，在平台介入后收到了整单赔偿。退款次日客服私信该消费者，称其“两面三刀、难怪三本大学”。28日上午，致电双汇集团，其公共关系中心相关工作人员称，公司已进行核实，涉事店铺非双汇直营店铺，双汇已要求该店铺停业整顿，至于相关产品的变质原因、产品批次、产地等公司尚不清楚，仍在调查之中。（中新经纬）

北京商报讯（记者赵述评张天元）3月28日，#古茗因偷逃税被罚1161万#登上热搜。国家企业信用信息公示系统官网显示，古茗茶饮关联公司浙江古茗科技有限公司，被台州市税务局罚款逾1161万元。行政处罚内容为不进行纳税申报，不缴或者少缴应纳税款，在账簿上不列或少列收入。对此，台州市税务局对该公司处以少缴的增值税、企业所得税、城市维护建设税2322万余元的50%罚款，计1161万余元，并对该公司少缴的印花税6360.30元处以50%的罚款，计3180.15元。   

电商行业大事详情，请往下看：一、国内一线电商大事（1）、京东开启裁员，京喜成重灾区，核心零售业务未受波及36氪从多个独立信源处获悉，近日京东开始了各业务线的裁员，其中京喜事业群成为重灾区。据内部知情人士透露，此次京喜事业群的裁员比例或在10-15%，甚至更多。除湖北、河南、山东以及北京外，京喜的其他几大区域都将被裁撤。3C家电、全渠道大商超等核心事业群没有明显裁员迹象。截至目前京喜事业群的员工总数在4000左右，照此换算，此轮京喜事业群的人员优化规模或在400-600人。京喜事业群主要包含4大业务：京喜（专注下沉市场，对标淘宝特价板），京喜拼拼（京东旗下社区团购业务）、京喜达快递以及新通路事业部，其中京喜拼拼是此轮裁员最集中的业务。除京喜拼拼外，有内部

工作7年的女员工在妊娠初期特殊生理反应下，偶打瞌睡被公司违法解约。员工的权益谁来保护？近日，珠海市中级人民法院发布一则典型案例，违法解除劳动合同的公司被判向员工支付赔偿金。2012年8月，女员工小艺（化名）与某库公司签订了为期一年的劳动合同。合同期满后，双方续签了两次劳动合同，2018年7月27日合同期满，小艺继续在某库公司工作。2019年4—5月，在公司人事的调整下，小艺的工作时间调整为三班倒的值班制度。同年6月，公司以小艺在工作时间打瞌睡这一违反公司规章制度的行为为由辞退小艺并拒绝支付赔偿金。小艺遂向劳动仲裁局提起劳动仲裁，仲裁裁决某库公司支付小艺违法解除劳动合同赔偿金48146元。某库公司不服裁决，向珠海市香洲区人民法院提起诉讼，请求无须向小艺支付赔偿金。香洲法院

薯片吃出毛发?乐事称是土豆根茎#近日，齐女士在联华超市上海浦新店购买了三包乐事薯片，在吃薯片时发现带有一撮莫名毛发的薯片。对此，乐事客服回应称，那些是土豆的根茎，可以吃，就是不太好吃。随后乐事工作人员联系齐女士，称按照食品安全法赔付1000元，问题薯片将返厂。

【中高风险地区部分商户减免半年租金】国资委发布做好2022年服务业小微企业和个体工商户房租减免工作的通知，各中央企业要按照发展改革委等14部门《关于促进服务业领域困难行业恢复发展的若干政策》要求，对2022年被列为疫情中高风险地区所在县级行政区域（参照国家行政区划标准）内承租中央企业房屋的服务业小微企业和个体工商户减免当年6个月租金（四季度被列为疫情中高风险地区的，要通过当年退租或下年减免等方式足额减免6个月租金），其他地区减免3个月租金。普遍减免3个月租金工作要力争在上半年实际完成主体工作，补充减免3个月租金工作要在列为中高风险地区后2个月内完成。